为深入贯彻落实国家关于推动医院高质量发展的决策部署，提升医院管理水平和服务能力，推动科室高质量发展，强化重点学科建设，多措并举推动CMI值提升，并发挥CMI的价值导向作用，提升医院竞争力和医疗技术水平，阜阳市第二人民医院评审评价办公室于2024年12月24日举办“医院CMI值理性提升的策略与过程管理”学术沙龙。党委副书记、院长李秀勇以及部分职能科室和临床医技科室人员50多人参加本次沙龙研讨，此次学术沙龙以PPT授课和交流讨论为主。

授课时，李秀勇从CMI值的概念及意义、CMI值常见的应用场景、CMI值管理的重要性、CMI值理性提升策略四个方面从管理的高度和专业的角度进行了精彩讲述。医院评审评价办主任周晓平从三级公立医院绩效考核的探索与思考和与会者进行了交流。

授课后各科室围绕医院目前CMI值现状，并结合医院实际提升CMI值提出许多见解，同时大家还针对医疗安全与监测数据收集和三级公立医院绩效考核数据管理进行了交流和讨论。

通过此次交流，形成“院领导-科室主任-住院总”层级递进管理模式，确保每一层级广泛参与，同时强化医院医务人员将国家卫生层面医疗卫生政策与医院实务管理进一步深度融合，促进医院高质、高效发展运行，为患者提供更加优质、高效的医疗服务。