根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》、安徽省委组织部、安徽省人社厅《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）和阜阳市人社局、市编办、市财政局《阜阳市市直事业单位编外聘用人员管理办法》（阜人社发[2014] 5号）及我院工作需要，经市卫计委和市人社局批准同意，现将我院2015年度增招编外聘用专业技术人员有关事宜公告如下：
一、招聘对象和报考条件
1、统招普通高校毕业生（具体学历及条件要求详见招聘计划）。
2、具有良好的品行和职业道德；具有岗位所需的学历、专业或技能条件；身体健康能适应岗位工作需要；符合岗位所需的其他条件。
3、有下列情形之一者，不得报考：
（1）在近三年内被认定有考试违纪行为或在停考期内的人员；（2）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人
员；
（3）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；
（4）在读的非应届毕业生；
（5）其他不符合事业单位招聘条件的人员。
二、招聘岗位（专业）与招聘人数（具体见招聘计划）
三、招聘程序：
1、报名
（1）时间：2016年元月11日—2016年元月13 日
每天上午：8；30—11:30，下午：2:30---5:00
（2）地点：医院8号楼3楼人事科
（3）方式：报考人员需先登录我院官网下载签署“诚信承诺书”，填写《阜阳市第二人民医院2015年度招聘人员报名资格审查表》，填写完成后，将3张近期小2寸彩照贴在资格审查表右上方，在规定的时间内携带上述两项填写完整的表格和相关材料到我院人事科进行资格审查、缴费。报名费45元/人。
（4）为确保新进人员质量，应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3：1，不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。
2、资格审查
（1）应聘者需提供本人有效身份证，毕业证、学位证、计算机等级合格证书、就业报到证和招聘公告中要求的相关证书（报考会计和收费员岗位的历届毕业生应提供助理会计师资格证）原件及复印件。
（2）报考人员填写的信息和提供的相关证件必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、录用等资格。
3、采像、领取笔试准考证：资格审查合格的应聘人员按我院通知在规定时间内到院人事科统一采像后领取笔试准考证，关注我院和市卫计委网站通知，保持电话畅通，逾期未领取者视为自动放弃。考试时间、地点详见准考证。
4、考试
（1）笔试：笔试主要测试专业知识，实行百分制。笔试结束后10个工作日内将考生的笔试成绩在我院和市卫计委网站公示5个工作日。为保证新进人员基本素质，设最低合格分数线。笔试成绩达到50分的应聘人员，方可进入下一轮面试。公示无异议后，根据笔试成绩，从高分到低分的顺序和招聘计划数按3：1的比例确定面试人员名单并在我院和市卫计委网站公示5个工作日。笔试成绩分数相同者一并进入面试。
（2）面试：面试成绩分值100分。公示无异议后，进入面试的应聘人员应按我院通知在规定时间内携带笔试准考证、本人有效身份证和报名时提供的证件原件到院人事科进行资格复审，复审合格者领取面试通知书，关注我院和市卫计委网站通知，保持电话畅通。未按期进行资格复审的视为自动放弃面试资格。未通过资格复审的应聘人员取消面试资格。
（3）成绩合成公示：笔试成绩和面试成绩按照6：4的比例合成后为考生总成绩。在考试工作结束后10个工作日内按高分到低分顺序在我院和市卫计委网站公示5个工作日。公示无异议后，根据成绩高低按岗位招聘计划确定拟聘人员。总成绩相同的，以笔试分数为序确定拟聘人员。笔试分数相同的，加试技能操作。
5、体检
按照拟聘人员与招聘岗位1：1的比例确定体检人选。体检工作由我院组织实施，费用自理。体检对象按照我院通知在规定时间内进行体检。注意我院和市卫计委网站通知，保持电话畅通。对于无故未按期来院进行体检的视为自动放弃拟聘资格。对体检出现缺额或体检不合格的，空缺指标由医院在同岗位报考人员中，按考试总成绩在规定的时间内依次等额确定拟聘人员。
6、审核、公示
体检合格的拟聘人员经我院审核后，名单在我院网站和市卫生局网站同时公示5个工作日。
7、聘用
公示无异议后，我院根据工作需要和招聘计划分配岗位，双
方达成意向后与拟聘人员签定就业协议书，正式报到时方签订劳动合同。试用期一年，经考核合格后按照上级有关规定执行工资、福利待遇，办理“五险一金”，入阜阳市企业保险。
四、工作纪律
为保证本次自主招聘工作的公正性，最大限度做到信息公开、过程公开、结果公开，将严格按照国家、省、市等有关考试制度和纪律执行，加强领导和监督力度，严格执行保密制度和回避制度，严格资格审查。报考人员不得作弊、不得弄虚作假；由他人替考者一经查处，当场取消报考人员的考试资格；已录用的人员如被举报并经查实有违纪行为的，立即给予除名处理，凡受到取消考试资格和除名处理的人员终身不得到我院应聘。
五、本公告由我院人事科负责解释。
附：招聘计划
阜阳市第二人民医院
2015年12月28日
附：
阜阳市第二人民医院
增招2015年度编外聘用专业技术人员公告
岗位 | 人数（人） | 专业要求 | 学历要求 | 年龄 | 备注 |
会计 | 1 | 会计学或会计 | 本科 学士学位及以上 | 25周岁及以下 | 具有会计从业资格证，全国计算机等级考试二级合格证。 |
收费员 | 4 | 财务会计类 | 专科及以上 | 25周岁及以下 | 具有会计从业资格证、计算机等级证书。 |
收费员 | 2 | 不限 | 专科及以上 | 25周岁及以下 | 具有会计从业资格证、计算机等级证书和残疾人证（四级）。 |
后勤保障 | 1 | 机电一体化或电气工程 | 专科及以上 | 25周岁及以下 | 具有维修电工职业资格证书（因工作特殊，适合男性）。 |
120接诊 | 2 | 临床医学 | 专科及以上 | 30周岁及以下 | 具有执业医师资格证（因工作特殊，适合男性）。 |
注：1、 招聘人员经录用后，要严格服从单位岗位分配。如不服从，单位可单方解除录用协议。
2、招聘的残疾人岗位是指能独立正常工作学习，且身体状况胜任工作岗位的残疾人。
